Le travail d’une agence artistique est de promouvoir certaines professions qui attirent la célébrité comme sportif, écrivain, acteur ou chanteur. Sans la présence de ce professionnel, ses artistes auront du mal à lancer leur carrière. En effet, il a pour mission de trouver des contrats adaptés aux performances et à l’attente de ses clients. D’ailleurs, ce prestataire part à la découverte d’un nouveau talent dans les lieux publics.
Les missions d’une agence artistique
La concurrence est rude dans le milieu artistique. Un artiste à succès peut être évincé en une minute par un concurrent si son agent ne le promeut pas.
En effet, une agence artistique a comme principal rôle de défendre les intérêts de son client auprès des producteurs du cinéma ou des éditeurs des livres. À part cela, elle est en charge de l’administration de sa carrière. Dans cette situation, elle gère les plannings des artistes.
L’agent met à jour son emploi du temps en examinant les rendez-vous importants avec la presse pour les interviews. Si l’acteur néglige les rencontres avec les fans, son activité peut être finie. Cela est dû au fait que certains producteurs tiennent compte de la popularité du jeune talent auprès du public. En outre, l’agence artistique peut aussi conclure des contrats pour son employeur. Avant de s’engager, elle vérifie la conformité du document avec la loi en vigueur dans le pays. De cette manière, la convention peut servir de preuve en cas de conflit.
La fonction d’un agent l’oblige à se tenir informé des dernières actualités dans le milieu du cinéma. Grâce à ses connaissances, il peut trouver facilement un bon rôle à jouer pour son client en fonction de ses capacités. Pour les jeunes acteurs connus, l’agent lit l’ensemble des propositions envoyées et les conseille sur les offres à accepter.
Les qualifications d’une bonne agence artistique
Ce métier est devenu populaire à cause de l’évolution de la technologique numérique. Grâce à internet et mass-média, la carrière des artistes a connu de nombreux bouleversements. C’est pourquoi les jeunes talents doivent employer un agent qualifié pour les lancer. Ce prestataire doit disposer de quelques connaissances.
Tout d’abord, il devrait avoir suivi une formation universitaire spécialisée dans le domaine de la gestion, du droit, de management ou de la médiation culturelle. À part les compétences intellectuelles, ce professionnel doit être tenace. Il ne doit pas se résigner face aux nombreux refus des maisons de production. Il doit savoir bien argumenter afin de vendre son artiste.